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『1分で激違！元人事部長があかす成功する転職＆面接術』
〜【1分激違】誇大広告 〜
◆第6号◆
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こんにちは！
石神ことすまいり〜Tokoです。(*＾＾*)/
シドニーはいきなりおとといから「夏！」になっちゃいました。
ほんと、1週間前までは、春のいい感じで、
天候によっては、たまにセーターをきたり、ジャケットがいったり
してたんですが。
今日は、すでに、半そで短パンで、靴下も脱ぎ捨ててます。
この四季の情緒がないのも、オーストラリアの特徴なんですが、
ちょっぴり日本の春が懐かしいTokoでした。
さてさて、今回からのご購読の方、有難うございます♪
「1分で激違！元人事部長があかす成功する転職＆面接術」では、
週2回以上のペースを目標（？）に、
すぐに実践できる「転職＆面接術」を
「その時の人事の心理」とあわせてお伝えしていきます。
人事の心理はとっても複雑に見えて、
意外に簡単だったりするのです。(*^^*)/
このメールマガジンがあなたの成功の一助になれたら、
こんなに幸せなことはありません。
最後に「10秒で出来る今日の面接のコテサキ」を載せています。
長くお付き合い頂けたら、幸いです。
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それでは、今日も元気にまいりましょう〜〜♪
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━ 目次 ━
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【１】元人事部長があかす成功する転職＆面接術
【２】10秒で出来る面接のコテサキ
【３】編集後記
次号のテーマひきつづき「受かる履歴書作成術」
【４】Tokoプロフィール(*＾＾*)/
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【１】 元人事部長があかす成功する転職＆面接術
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〜『転職内定成功者がもつ４つの成功法則』〜
１）忙しい人ほど大事にされる？！
２）「高く売る！」
３）履歴書＆職務経歴書は最大の武器 ← 今日の内容です。
４）ハンティング会社を有効利用 ← 来週以降にて解説。
◆誇大広告
〜履歴書における誇大広告
以前、履歴書に「嘘」はだめですが、取捨選択はすべき、
と書きました。
これに対して、
「取捨選択とありましたが、都合のいいことだけを書いて、
後から問題にはならないのでしょうか？」
と、いうお問い合わせを頂戴しました。
例えば、極端な例で公的に記録が残っているもの、
業務上に差しさわりがあるもの、
はマイナス要素でももちろん書く必要があります。
営業で運転が必要なのに、免停になっている、等ですね。
ただ、会社内で起こったこと。
転勤理由を「業務上の失敗で」とか
本音の退職理由が「上司との抗争により」等、
こんなことは書く必要が無いわけです。
海外経験をお持ちの方が面接に来られたときに、
「○○支店での支店長、なんて凄いですね。
主な業務はどんなものだったのですか？」と
質問をさせていただいたところ、
「実は、累積赤字がたまっていて、
私は前任の支店長の尻拭い役で、その支店の整理が
主な仕事でした。
もう二度とやりたくないですね・・」と続きました。
せっかく、こちらで「凄いですね。」と話をふっているのに、
こう続けられては「もったいな〜い！」の一言ですよね？
累積赤字や、尻拭いうんぬんは話す必要は全くなく、
支店長というのは、どの程度の権限が当時あり、
どの規模のプロジェクトを統括、決済したか？等、
アピールできることは沢山あると思うんですが。
しかも、上記の話し方だと、前の会社への不満まで言外に
匂わせてますよね？？
これでは最悪です。
同じ事象でも、「どう切り口を作るか？」で全く違った結果に
なってしまうのです。
また、逆に成功事例のアピール方法ですが、
上手いマーケティングのレターの要素は、
１） タイトルでひきつけ
２） 最初の数行で簡潔にメリットをアピールし
３） お得感をあおる
この流れですよね？
履歴書＆職務経歴書も同じです。
事実をづら〜と書くのではなく、
面接をうける会社にとってマッチするあなたの成功事例を
2つほどに絞ります。
その成功事例に向って、職務経歴書の最初の冒頭に、
簡潔に数行であなたの履歴をまとめましょう。
この最初の数行でひきつけ、
詳細に職務経歴内容をブレークダウンしていくわけです。
ご自身のあたまの中で面接官に説明をするシーンを
思い描きながら構成を組み立てるといいでしょう。
誇大広告すれすれ、この辺まではアピールしてもOKです。
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【２】 10秒でできる 今日の面接のコテサキ
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今日のテーマは面接官を待っている間、です。
１）緊張してまっすぐ座ってますか？
２）会社案内を読んでいますか？
３）スケジュール手帳を開き、次のアポイントを確認していますか？
４）携帯でメールしてますか？
５）履歴書を確認していますか？
一番いいのは、２と５の組み合わせでしょう。
余裕がある方は、それに３も組み合わせ、
会社案内を見ながら「質問」をまとめているふり、
でも構いません。
１でもいいのですが、新卒じゃないんだし、
少しは大人の余裕を見せておくくらいが「できるビジネスマン」を
演出できます。
また、その際に一番重要なのは、表情と姿勢です。
待っている間に、真剣に会社案内をその場で読み込んでください、
と言っているわけではなく、その会社にどれだけ真剣に
入りたいか？をアピールする演出ですから、
待ってる間は、役者になった気分で、背中に神経をとがらせましょう。
役者になりきり、会社案内を、「なんて素晴らしい会社なんだ！
こんな会社で働けたら、幸せだ！！」という雰囲気で
目を通しておいてください。
自然に顔つきが、ほころび、希望に満ちた「いい顔」に
なっているはずです。
待ち受け顔は、「希望に満ちた笑顔」で、が今日のポイントです。
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【３】編集後記
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最後までお付き合い下さって、有難うございます。
ご意見、ご感想など、お聞かせいただければ、
幸いです。(^^)ｖ Satoko@LifeVision.Info
時間が掛かっても、必ず返信させていただきますので。
☆編集後記おまけ
シドニーで一番の大敵は、日焼け。
紫外線が日本の5倍近くあるとか・・・
真っ青で、カラッとした天気はほんとにきもちいいんですが。
学校にも「ノーハット、ノープレイ」
「帽子をかぶんなきゃ、遊んじゃだめ！」
って書いてあるくらい、みんな皮膚がんを気にしてます。
でも、こっちで買える日焼け止め、って香料がきつくて、
肌になじまないんですよね。
何か日焼け止めのいい方法があったら教えてください〜(*＾＾*)/
☆次号のテーマ紹介
ご要望が多いので、ひきつづき「受かる履歴書作成術」い
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